Budite u toku sa svim novitetima u oblasti računovodstva i poslovanja. Istovremeno, pitajte naše stručnjake kako vam mogu pomoći u postizanju još uspješnijeg prisustva na tržištu.
Pravna lica su dužna uskladiti stari kontni plan sa novim kontnim planom i izvršiti odgovarajuća preknjižavanja sa stanjem na dan 01.01.2022. kako bi se stekli uslovi za unos početnih stanja u nove obrasce.
U “Službenim novinama Federacije Bosne i Hercegovine”, broj 100/22 od 16.12.2022. godine objavljene su osnovice za obračun doprinosa određenih obveznika za 2023. godinu.
Za vrijeme korišćenja prava na rad sa polovinom punog radnog vremena radniku se može isplatiti veći iznos naknade plate od iznosa koji je propisan Zakonom o radu, a koji predstavlja prosječnu platu koju je radnik ostvario u posljednjih 12 mjeseci prije početka korišćenja prava na rad s polovinom punog radnog vremena.
Kada govorimo o platama, svaki pojedinac želi da iznos njegove plate ostane tajni podatak i kompanije su dužne osigurati tajnost. Svi poslodavci ulažu velike napore da osiguraju da podaci o visini plata i naknada ne postanu javni. Upravo ovdje i vrlo često, na scenu stupa outsourcing obračuna plata, kao rješenje koje može da zadovolji sve zahtjeve uposlenika i njihovih poslodavaca.
Prema Zakonu o radu FBiH, ukoliko postoji uslov za obavljanje poslova određenog zanimanja, u smislu položenog stručnog ispita ili posjedovanja radnog iskustva, poslodavac može sklopiti ugovor o stručnom osposobljavanju bez zasnivanja radnog odnosa sa licem koje je završilo školovanje za takvu vrstu zanimanja.
Nakon inicijative članica, Udruženje poslodavaca FBiH i Unija udruženja poslodavaca RS Povećane kvote radnih dozvola za zapošljavanje stranaca u BiH u 2022. godini.
