Zakon o evidencah na področju dela in socialne varnosti vse delodajalce zavezuje k vodenju določenih evidenc o zaposlenih, stroških dela, delovnem času. Podatke zaposlenih je potrebno ustrezno zavarovati. Spremljanje vseh kadrovskih evidenc lahko zaupate našim strokovnjakom.
Obveščamo vas o novostih na področju zavezujoče kolektivne pogodbe, zakona o delovnih razmerjih ter ostalih zakonih in predpisih, ki se dotikajo obveznosti in pravic zaposlenih in ostalih pogodbenih sodelavcev (avtorji, podjemniki, študentje, …).
Podpremo vaše poslovanje in prevzamemo skrb za zakonsko usklajenost vaše kadrovske funkcije z vodenjem personalnih map.
Pomagamo pri vzpostavitvi zakonsko potrebnih evidenc, pripravi obveznih pravilnikov, organizaciji pregledov in usposabljanj za vaše zaposlene, kot tudi z obveščanjem zaposlenih o letnem dopustu.
Pregledamo vaše evidence in vas še pred obiskom inšpektorja opozorimo na pomanjkljivosti in odstopanja od zakonskih zahtev.
Spremljanje vseh kadrovskih evidenc lahko zaupate našim strokovnjakom: potek pogodb za določen čas, obveščanje zaposlenih glede pravice do letnega dopusta, dinamiko opravljanja preventivnih zdravniških pregledov, izpitov iz varstva pri delu, …
Računovodski servis Unija ETL je mednarodna računovodska hiša, ki jo odlikujejo visoko kakovostne storitve računovodstva in svetovanja ter napredne IT rešitve.
Za optimizacijo poslovanja naših strank smo razvili napredni sistem Unija Smart Accounting – računovodstvo nove generacije, ki povezuje ključne storitve: računovodstvo, IT rešitve in svetovanje. Z napredno obdelavo podatkov, našim strankam zagotavljamo zanesljiv vpogled v prilagojena poročila, ki predstavljajo sodobno orodje pri njihovem poslovnem odločanju.
